リアル転職録

こんな悩みを抱えていませんか？

「転職したいけど、何を軸に決めればいいかわからない」 「上司や先輩にキャリアの相談ができない」 「就職活動を控えているけど、どの企業を選ぶべきか迷う」 「今の仕事を続けていいのか、不安がある」 「頑張っているのに、将来のイメージが描けない」

20代は、キャリアの分岐点が次々に訪れる時期です。

就職・転職・スキルアップ・人間関係…。一人で考えていると、不安や迷いはどんどん膨らんでしまいます。

そこでおすすめなのが、20代特化のキャリアメンターサービス。

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キャリアメンターとは？

人材紹介が「転職先の紹介」、キャリアコーチングが「短期的な支援」だとしたら、

キャリアメンターは 長期的に寄り添い、キャリアのかかりつけ医になる存在。

支援内容は幅広くカバー

キャリアの軸作り：自分らしいパーパスやビジョンを設計 キャリア形成：目標設定と行動計画の構築 就職・転職：業界研究や応募対策、面接練習までサポート スキルアップ：伸ばすべきスキルの見極めと磨き方 人間関係：上司・後輩との信頼関係づくり

就職を控えた大学生から、入社後にキャリアの方向性に迷う第二新卒まで、幅広い20代が利用しています。

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なぜ今「キャリアメンター」が必要なのか

人生100年時代、働き方やキャリアの選択肢はますます多様化。

上司や先輩はどんどん変わり、会社もずっと安心とは限りません。

そんな中で「一人でキャリアを考える」のは難しいのが現実です。

キャリアメンターなら、定期的な面談を通してキャリアの見直しや再設計を支援。

起業家や経営者、上場企業の管理職経験者など、経験豊富なプロがあなたのキャリアに伴走してくれます。

まずは無料カウンセリングで、自分では気づけない課題を明確にしてみませんか？

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まとめ

20代特化の「長期伴走型」だからこそ、キャリアの転機にも対応できる 転職や就職の一回きりではなく、将来にわたって支えてくれる 無料カウンセリングで、自分では気づけない課題を発見できる

「なんとなく不安…」という段階でも大丈夫。

20代の今だからこそ、キャリアの味方を見つけるチャンスです。